Câu hỏi: How do leaders get along with their subordinates?
Phân tích

1.When answering this question, you can discuss the importance of communication, respect, and support in the relationship between leaders and subordinates. Effective communication helps leaders understand the needs and concerns of their subordinates, while also conveying expectations and feedback clearly. 2.Respect and trust are crucial for building a positive working relationship, as they create an environment where subordinates feel valued and motivated. Leaders can also support their subordinates by providing guidance, resources, and opportunities for growth and development. You can provide examples of how leaders can foster a positive and productive relationship with their subordinates.

1.Khi trả lời câu hỏi này, bạn có thể thảo luận về tầm quan trọng của giao tiếp, sự tôn trọng và hỗ trợ trong mối quan hệ giữa các nhà lãnh đạo và cấp dưới. Giao tiếp hiệu quả giúp các nhà lãnh đạo hiểu được nhu cầu và mối quan tâm của cấp dưới, đồng thời truyền đạt mong đợi và phản hồi một cách rõ ràng. 2.Sự tôn trọng và lòng tin là rất quan trọng để xây dựng một mối quan hệ làm việc tích cực, vì chúng tạo ra một môi trường mà cấp dưới cảm thấy được trân trọng và có động lực. Các nhà lãnh đạo cũng có thể hỗ trợ cấp dưới của họ bằng cách cung cấp hướng dẫn, tài nguyên và cơ hội để phát triển và tiến bộ. Bạn có thể đưa ra ví dụ về cách các nhà lãnh đạo có thể nuôi dưỡng một mối quan hệ tích cực và năng suất với cấp dưới của họ.

Từ đồng nghĩa
Thử những từ đồng nghĩa này thay vì lặp lại câu hỏi:
  1. get along withinteract with
    tương tác với
  2. subordinatesteam members
    thành viên nhóm