1.When answering this question, you can discuss the importance of communication, respect, and support in the relationship between leaders and subordinates. Effective communication helps leaders understand the needs and concerns of their subordinates, while also conveying expectations and feedback clearly. 2.Respect and trust are crucial for building a positive working relationship, as they create an environment where subordinates feel valued and motivated. Leaders can also support their subordinates by providing guidance, resources, and opportunities for growth and development. You can provide examples of how leaders can foster a positive and productive relationship with their subordinates.

1. 이 질문에 답할 때, 리더와 부하 간의 관계에서 의사소통, 존중, 지원의 중요성에 대해 논의할 수 있습니다. 효과적인 의사소통은 리더가 부하의 필요와 걱정을 이해하도록 도와주며, 기대 사항과 피드백을 명확하게 전달하는 데도 도움이 됩니다. 2. 존중과 신뢰는 긍정적인 근무 관계를 구축하는 데 필수적입니다. 이는 부하가 가치 있게 여겨지고 동기 부여를 받을 수 있는 환경을 만듭니다. 리더는 또한 지침, 자원, 성장 및 발전 기회를 제공함으로써 부하를 지원할 수 있습니다. 리더가 부하와 긍정적이고 생산적인 관계를 촉진할 수 있는 방법에 대한 예를 제시할 수 있습니다.