1. When discussing whether people should set goals for themselves, consider the benefits of goal-setting such as providing direction, motivation, and a measure of progress. 2. You can also explore potential downsides, such as the pressure and disappointment that might arise from unmet goals. However, generally, setting goals is seen as a positive practice that helps individuals organize their efforts and resources efficiently towards achieving specific outcomes in personal, educational, and professional aspects.

1. 자기 자신에게 목표를 세워야 하는지에 대해 논의할 때는 목표를 세우는 것이 방향, 동기부여 및 진전의 척도를 제공하는 장점을 고려해보세요. 2. 미충족된 목표에서 발생할 수 있는 압박 및 실망과 같은 잠재적인 단점도 탐구할 수 있습니다. 그러나 일반적으로 목표를 세우는 것은 개인, 교육 및 전문적인 측면에서 특정 결과를 달성하기 위해 노력과 자원을 효율적으로 조직화하는 데 도움이 되는 긍정적인 실천으로 여겨집니다.